Die Zahl der Ermittlungen wegen Fehlverhaltens von Grenzbeamten ist im vergangenen Jahr sprunghaft angestiegen

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Die Zahl der Ermittlungen wegen Fehlverhaltens von Grenzbeamten ist im vergangenen Jahr gestiegen, obwohl der internationale Reiseverkehr aufgrund der Pandemie dramatisch zurückgegangen ist.

Die Canada Border Services Agency (CBSA) sagt, sie habe letztes Jahr 215 “begründete” Untersuchungen ihrer Beamten durchgeführt, gegenüber 171 im Jahr 2019. (Die CBSA sagt, sie betrachtet eine Beschwerde als “begründet”, wenn sich “Aspekte” davon als “begründet” herausstellen. gültig.”)

Der Anstieg erfolgte, nachdem die zur Kontrolle der Pandemie verhängten Grenzbeschränkungen zu einem massiven Rückgang der Reisen von und nach Kanada geführt hatten. Im vergangenen Jahr betrug die Gesamtzahl der aufgezeichneten Flug- und Landreisen in und aus dem Land nur mehr als 25 Millionen – weit entfernt von den fast 94 Millionen Flügen, die 2019 protokolliert wurden.

Die Agentur stellte fest, dass nicht alle Fälle von Fehlverhalten mit Reisen verbunden waren.

“Die Fallzahlen variieren von Jahr zu Jahr und es ist wichtig zu beachten, dass nicht jedes Fehlverhalten mit öffentlichen Beschwerden oder internationalen Reisen verbunden ist”, sagte CBSA-Sprecherin Rebecca Purdy.

Jean-Pierre Fortin, nationaler Präsident der Zoll- und Einwanderungsunion, wies auch darauf hin, dass einige Einreisehäfen im vergangenen Jahr noch ein hohes Verkehrsaufkommen hatten.

„Obwohl es einen Rückgang des Reiseverkehrs gab, werden Sie sich erinnern, dass im Jahr 2020 viele Monate lang eine erhebliche Anzahl von Reisenden auf Flughäfen war und sich die Landgrenzen (z. B. Windsor) nur sehr wenig verändert haben, insbesondere bei kommerziellen Aktivitäten“, sagte er.

Die über 200 Ermittlungen des letzten Jahres führten dazu, dass 170 Beamte gerügt wurden, größtenteils mit vorübergehender Suspendierung.

Laut einer von CBC News erhaltenen Auskunftsanfrage wurden seit 2018 nur acht CBSA-Beamte entlassen.

Eine Beamtin der Canada Border Services Agency (CBSA) trägt eine schützende Gesichtsmaske, während sie die Pässe von Passagieren überprüft, die am 15. März 2020 am Internationalen Flughafen Toronto Pearson ankommen. (Teresa Barbieri / Reuters)

Ein Beamter wurde entlassen, weil er sich in den Einwanderungsprozess eingemischt hatte. Laut von CBC erhaltenen Dokumenten wurde er entlassen, nachdem eine interne Untersuchung ergab, dass er versucht hatte, einem Einwanderungsanwalt zu helfen, indem er illegal Flaggen aus der CBSA-Datei eines Mandanten entfernte und eine befristete Aufenthaltserlaubnis erteilte.

Andere wurden entlassen, weil sie Kunden herabsetzten, unangemessene Kommentare gegenüber Mitarbeitern abgeben, ihre Autorität missbrauchen und private CBSA-Informationen teilen.

Die Grenzbehörde, die etwa 14.000 Mitarbeiter beschäftigt, sagte, die Disziplin werde von Fall zu Fall geregelt und basiere auf der Schwere der Vorwürfe in Verbindung mit mildernden und erschwerenden Faktoren.

„Die CBSA nimmt öffentliche Beschwerden sehr ernst. Für alle Beschwerden, die von Mitgliedern der Öffentlichkeit eingereicht werden, gibt es ein Verfahren, um sicherzustellen, dass die Akte dem entsprechenden Bereich der Behörde zur vollständigen Überprüfung und Bearbeitung zugewiesen wird“, sagte Purdy.

„Alle bei der CBSA eingegangenen Beschwerden werden effizient, professionell und unparteiisch behandelt. Beschwerden über mutmaßliches Fehlverhalten von Mitarbeitern werden geprüft und untersucht und bei Bestätigung von Fehlverhalten der Mitarbeiter können gegebenenfalls Korrekturmaßnahmen ergriffen werden.“

Ruft nach unabhängiger Aufsicht

Janet Dench, Exekutivdirektorin des Canadian Council for Refugees, sagt, dass es wahrscheinlich mehr Fälle von Missbrauch gibt, die nirgendwohin führen.

“Und der Grund dafür ist, dass Menschen, die keinen dauerhaften Status in Kanada haben, oft sehr zurückhaltend sind, eine Beschwerde einzureichen, weil sie befürchten, dass es gegen sie arbeiten könnte”, sagte sie. „Und es gibt Hinweise darauf, dass dies in einigen Fällen passiert.

„Manchmal werden Menschen abgeschoben. Und wenn das problematische Verhalten bei der Abschiebung auftritt – zum Beispiel wenn jemand, der abgeschoben wird, körperlich misshandelt wird – aber dann diese Person aus Kanada abgeschoben wird, sind sie nicht einmal hier. Es ist wirklich schwierig damit sie eine Beschwerde einreichen und verfolgen können.”

Dench drängt auf eine externe, unabhängige Aufsicht für die CBSA, die die einzige Behörde für öffentliche Sicherheit in Kanada ohne eine unabhängige Aufsichtsbehörde ist. Sie nannte das derzeitige Setup “ineffektiv”.

“Und das ist nicht wirklich überraschend, denn Sie beschweren sich über die Institution, die Sie zur Rechenschaft ziehen wollen. Die wird es natürlich überprüfen, um sich selbst zu schützen”, sagte sie.

“Die Erfahrungen unserer Mitglieder, die marginalisierte Menschen, Flüchtlinge, Menschen ohne Status in Kanada, oft rassifizierte Menschen unterstützen, zeigen, dass CBSA enorme Macht über das Leben dieser Menschen hat. Und unter diesen Umständen besteht immer die Möglichkeit.” des Missbrauchs dieser Macht.”

Ein Gesetzentwurf, der das Mandat des zivilen Gremiums, das öffentliche Beschwerden über die RCMP bearbeitet, auch auf die Canada Border Services Agency ausgeweitet hätte, konnte den Senat vor dem Ende der letzten Parlamentssitzung nicht freigeben.

Die Bundesregierung hat es noch nicht wieder eingeführt.

Die CBSA teilte mit, dass sie in diesem Jahr bisher 41 begründete Ermittlungen eingeleitet habe, was zu drei Kündigungen geführt habe.

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